, dajcie mi siłe...bądż wsparcie. Opcje

[ewita 77]

Może to się wydać poniektórym dość śmieszne, ale mam sporego stracha przed przekazaniem szefostwu informacji,ze przedłużam urlop wychowawczy ....ale naprawdę tak jest.
Jest to firma prywatna także wiadomość muszę bezpośrednio przekazać szefowi następnie wręczyć podanie...jak to zrobić by przeżyć to z godnością.Chciałam dodać ów fakt, że wybierając się na macierzyński później na wych. nie byli tym zachwyceni, i to bardzo.
Pomożecie?

Ten post edytował ewita 77 pon, 30 maj 2011 - 14:42

[moko.]

ewito77 - nie lubię takich rozmów i czeka mnie podobna rozmowa za m-c...
Myślę, że wystarczy powiedzenie, ze przedłużasz urlop, że masz nadzieję, ze zastępstwo za Ciebie jest i ze są zadowoleni? (jest?) Nie ma co sie wdawać w szczegóły, przepraszać itp.
Bądź dzielna!

[ewita 77]

Moko zastępstwa nie ma bo moje stanowisko pracy zostało zlikwidowane .Także śmiem twierdzić,że po planowanym powrocie czekałoby na mnie wypowiedzenie.
No nic...trzeba to przeżyć.

[Edi Zet :)]

ewita, skoro czekałoby Cię wypowiedzenie to w czym "sekend fotsy"? Czy tylko boisz się usłyszeć czegoś przykrego?

[agnese]

skoro obawiasz sie, ze powrót i tak zakończy sie wypowiedzeniem to korzystaj z urlopu nie stresuj sie - powiedz wprost ze przedłużasz i wręcz podanie trzymam kciuki - wiadomo takie rozmowy nie koniecznie są przyjemne

[Silije]

Ewita jak ja cię rozumiem.
Ostatnio pobijam jakieś rekordy nieasertywności.

[ewita 77]

Zatem jest po....
I jest mi smutno bo chodź to była rozmowa przez tel. to utwierdziła mnie tylko w tym ,że jestem osobą nie mile widzianą chodź mogę się mylić ale moja intuicja bywa nie zawodna.....Tylko dlaczego? Przez okres aktywnej pracy nigdy ich nie zawiodłam,nie chorowałam ,nie nawalałam, byłam chętną osobą do pracy bo ja lubiłam/lubię....ech.

Zostało mi tylko wręczenie podania ale na to mam jeszcze czas.

[MamaJulki]

ale skoro takie masz odczucia, to tym bardziej nie powinnaś mieć wyrzutów, że kontynuujesz wychowawczy
a wręczać nie musisz osobiście - możesz wysłać za potwierdzeniem odbioru - unikniesz w ten sposób ewentualnych przykrości z ich strony

[kajaa]

eh u prywaciarzy sporo jest takich sytuacji... że pracownik boi się poprosić o to, co wg prawa mu przysługuje.

[Alkarr]

Rozmowy z szefami mogą być stresujące, rozumiem to, ale masz prawo do urlopu wychowawczego, więc to bardzo nieprofesjonalne ze strony Twojego szefa

[Quori]

Moim zdaniem nie powinnaś mieć z tego powodu poczucie winy. No cóż, tak już jest. Ludzie mają dzieci i ktoś je niestety musi wychować. Najczęściej ta rola spada na kobiety, które oczywiście obarczają się poczuciem winy, a tak nie powinno być.