Niestety, po urolpie macierzyńskim i wykorzystaniu całego uropu za ten rok pozostajesz bez niczego, tzn. bez prawa do zasiłku wychowawczego.
Twoja praca byla zawarta na czas okreslony wiec pracodawca wywiazal sie z umowy, nawet w wiekszym stopniu poniewaz pracujesz do dnia porodu
Prawo do zasiłku wychowawczego
Zasiłek wychowawczy nie jest świadczeniem ubezpieczeniowym, lecz socjalnym, finansowanym z budżetu państwa. Przysługuje osobie korzystającej z urlopu wychowawczego z tytułu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem. Przysługuje przez okres 24 miesięcy - w przypadku osoby zamężnej, 36 miesięcy - jeżeli opieka sprawowana jest nad więcej niż jednym dzieckiem urodzonym przy jednym porodzie albo jest to osoba samotnie wychowująca dziecko oraz 72 miesięcy - jeżeli opieka dotyczy dziecka chorego.
Przysługuje pracownikom
oraz członkom rolniczych spółdzielni produkcyjnych.
Zasiłek wychowawczy w okresie zasiłkowym od 1 czerwca 2002 r. do 31 grudnia 2003 r. przysługuje, jeżeli dochód na osobę w rodzinie nie przekracza kwoty 548 zł.
Wysokość zasiłku
Wysokość zasiłku ustalana jest kwotowo i waloryzowana od czerwca każdego roku wskaźnikiem wzrostu cen towarów i usług konsumpcyjnych, przyjętym w ustawie budżetowej.
Od 1 czerwca 2002 r. do 31 grudnia 2003 r. miesięczny zasiłek wychowawczy wynosi:
318,10 zł dla mężatki,
505,80 zł dla osoby samotnie wychowującej dziecko oraz wychowującej trzecie i każde kolejne dziecko.
Niezbędne dokumenty
Ustalenie prawa do zasiłku i jego wypłata następuje na pisemny wniosek osoby zainteresowanej. Do wniosku powinno być dołączone zaświadczenie urzędu skarbowego o uzyskanych dochodach oraz inne zaświadczenia i dowody niezbędne do ustalenia prawa do zasiłku.